# PETAR, ATS y PETS: permisos de trabajo de alto riesgo para contratistas El equipo de Auditans · 23 de julio de 2026 El PETAR es el permiso escrito que autoriza un trabajo de alto riesgo en un lugar y en un turno. El PETS describe cómo se hace una tarea de manera segura, y el ATS analiza los riesgos de una tarea que no tiene procedimiento. Los tres vienen del reglamento de seguridad minera y se usan también fuera de la minería. Se suman a la acreditación de la contratista: ninguno la reemplaza. ## ¿Qué es cada uno? El PETS es el procedimiento escrito de trabajo seguro, el paso a paso de una tarea. El ATS es el análisis de trabajo seguro, que se hace en el lugar antes de una tarea que no tiene PETS. El PETAR es el permiso escrito para trabajo de alto riesgo, que autoriza esa tarea en ese lugar y por ese turno. | Documento | Para qué sirve | Cuándo se hace | | --- | --- | --- | | IPERC | Identificar peligros, evaluar riesgos y definir controles | De base para cada proceso, y de forma continua antes de cada tarea | | PETS | Describir cómo se hace una tarea de manera segura | Una vez por tarea, y se revisa cuando cambia | | ATS | Analizar los riesgos de una tarea sin procedimiento | Antes de cada tarea no rutinaria | | PETAR | Autorizar un trabajo de alto riesgo | Antes de cada trabajo, por turno | Las definiciones están en el Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería, aprobado por el Decreto Supremo 024-2016-EM y modificado por el Decreto Supremo 023-2017-EM. Fuera de la minería la ley no usa esos nombres, pero muchas empresas adoptaron los mismos documentos en su propio sistema de seguridad y salud. ## ¿Qué trabajos requieren PETAR? Los que el reglamento minero trata como de alto riesgo: entre ellos los trabajos en caliente, en espacios confinados, en altura y las excavaciones de zanjas. Cada titular puede sumar otros en su procedimiento, según su propia evaluación de riesgos. Para el trabajo en altura y para las excavaciones, los procedimientos de las unidades mineras toman como referencia 1.80 metros. Los trabajos en caliente incluyen soldar, cortar, esmerilar y cualquier tarea que genere llama abierta o chispas. Antes de aceptar la lista de otra empresa, revise el procedimiento de su propia sede: es el que la vigilancia y los supervisores van a aplicar. ## ¿Quién firma el PETAR? Lo firman, para cada turno, el supervisor de quien ejecuta el trabajo y el responsable del área donde se hace. Sin esas firmas el trabajo no empieza. Cuando quien ejecuta es una contratista, firma su supervisor, y la autorización sigue siendo del responsable del área de la empresa principal. Que firmen los dos tiene sentido: uno conoce la tarea y a su gente, el otro conoce el lugar y lo que está pasando alrededor. Un PETAR firmado en la oficina, sin ir a ver el lugar, no cumple esa función. Todo permiso tiene que tener hora de fin. Si el trabajo sigue en el turno siguiente, se emite uno nuevo. ## ¿Qué hay que revisar de la contratista antes de autorizar? Que las personas que van a hacer el trabajo estén acreditadas en la sede y tengan vigente lo que esa tarea exige: la capacitación específica, el examen médico con la aptitud que corresponde y los seguros. El permiso autoriza la tarea; la acreditación muestra que quien la hace puede estar ahí. - Capacitación para ese trabajo de alto riesgo, con su constancia vigente. - Aptitud médica para la tarea, por ejemplo para altura o para espacios confinados. - SCTR con el trabajador en la relación de asegurados. - PETS de la tarea aprobado, o ATS hecho en el lugar si no hay procedimiento. Para eso el registro de capacitaciones tiene que estar a mano de quien firma el permiso. Ver: [capacitaciones obligatorias para contratistas](https://auditans.com/pe/blog/capacitaciones-obligatorias-contratistas-ley-29783-anexo-6). ## ¿Cuáles son los errores más comunes? Completar el permiso en la oficina, dejarlo abierto de un turno a otro, firmarlo después de empezar y no revisar a las personas que figuran en él. - Completarlo sin ir a ver el lugar. - Dejarlo abierto cuando el trabajo ya terminó, o usarlo para el turno siguiente. - Firmarlo cuando la tarea ya empezó. - Autorizar la tarea sin comprobar que quienes la hacen tienen vigente la capacitación. - Copiar el ATS del día anterior sin mirar qué cambió. ## ¿Cómo se emiten los permisos de trabajo en Auditans? En Auditans usted define sus tipos de permiso de trabajo, con sus datos y con quiénes deben firmar. Cada permiso se emite para una tarea, un lugar y un plazo, lleva a las personas que van a trabajar y no autoriza nada hasta que tiene todas las firmas. - Al cargar a las personas se ve si cada una está habilitada en esa sede y qué le falta. - Un permiso firmado no se edita: se cancela con su motivo y se emite uno nuevo. - El cierre queda registrado con su hora y con quien lo hizo. Auditans no trae un formato de PETAR propio de la norma: el contenido del permiso lo define usted, según el procedimiento de su sede. ## Para leer más - [Decreto Supremo 024-2016-EM, Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería (SINIA, Ministerio del Ambiente)](https://sinia.minam.gob.pe/normas/aprueban-reglamento-seguridad-salud-ocupacional-mineria) ## Agende una demostración y le mostramos un permiso de trabajo de una de sus sedes, de la tarea a la última firma. También puede escribir a [soporte@auditans.com](mailto:soporte@auditans.com) contándonos cuántas sedes y cuántos contratistas tiene. [Pedir una demostración](mailto:soporte@auditans.com?subject=Pedir%20una%20demostraci%C3%B3n). Le escribimos para acordar el día y la hora de la demostración.